

Confianza, colaboración, cohesión y sincronización de sus equipos de trabajo.
COMUNICACIÓN
y sincronización entre equipos

¿Qué hacemos?
Evitamos la operación por “Reinos”. Fortalecemos una forma de operación, relacionamiento y comunicación positiva, responsable, fluida y a tiempo.
¿Cómo lo hacemos?
Ayudamos incrementar la conciencia sobre las interacciones organizacionales en las que participa cada miembro de su equipo de trabajo así como del impacto que tiene el incumplimiento (En tiempo, Forma y calidad) en otras áreas o personas.
Construimos e implementamos las herramientas que permiten mantener y monitorear el buen desempeño de las interacciones organizacionales.
Diseñamos protocolos e implementamos modelos de comunicación acordes con su ADN organizacional que se convierten en hábitos que facilitan la colaboración y la apertura
MOTIVANDO
excelencia / Desarrollo de Habilidades

¿Qué hacemos?
Programas diseñados a medida para niveles de jefaturas y gerencias. Acompañando el desarrollo operativo diario Fortaleciendo en sus equipo de trabajo un enfoque marcado a la calidad y el cumplimiento.
¿Cómo lo hacemos?
Diagnóstico
GAP
Capacitación
Coaching
Calidad
Tiempo
Forma
ADN
ejecutivo

¿Qué hacemos?
Una óptica común, una manera uniforme de actuar y responder a situaciones que presenta la operación del negocios. Fortalece
- El control operativo
- La toma de decisiones y respuestas mas rápidas y acertadas
- La retención del talento
- La cultura
- La mitigación de riesgos operativos
¿Cómo lo hacemos?
Establecer
Reuniones
- ¿Qué nos define?
- ¿Cómo se reflejan los
- valores?
- ¿Cómo hacemos las
- cosas?
- ¿Qué se necesita?

Definir Modelo
Talleres
- Supervisión
- RH
- Comunicación y Relacionamiento
- Ético
- Liderazgo

Evaluar
Entrevistas y Levantamientos
- Perfiles de comportamiento Actual
- Planes de Acción Individuales

Desarrollo
- Capacitación
- Coaching
- Fortalecer Reuniones y Comités
RH
active

¿Qué hacemos?
Desarrollamos dentro del área de recursos humanos Técnicas que ayudan fortalecer el establecimiento de metas, la puesta en operación, el monitoreo, hacer tangibles la iniciativas implementadas y el cumplimiento normativo y operativo.
¿Cómo lo hacemos?
- ALINEAR NECESIDADES
- DEFINIR ALCANCES Y SECUENCIA
- INSTRUMENTAR E IMPLEMENTAR INICIATIVAS
- CONTROL OPERATIVO
- MEDICIÓN Y SEGUIMIENTO